দক্ষিণ এশিয়ায় বিভিন্ন দেশ যেমন ভারত, বাংলাদেশ, পাকিস্থান ইত্যাদি দেশে বিয়ের সময় পাত্রের পরিবারকে নগদ, পোশাক এবং গহনা উপহার দেওয়ার প্রাচীন ঐতিহ্য যৌতুক প্রদান এবং গ্রহণ প্রথা। ভারতে 1961 সালে The Dowry Prohibition Act of 1961 আইনের মাধ্যমে এই প্রথা বেআইনি করা হলেও এটি এখনও সমাজে প্রচলিত রয়েছে এবং এটি মহিলাদের গার্হস্থ্য হিংসা এবং এমনকি মৃত্যুর সম্মুখীন করে তোলে। এখানে BBC একটি রিপোর্টের সার সংক্ষেপে তোলা হয়েছে যেখানে যৌতুক নিয়ে বিভিন্ন তথ্য খুজে পাওয়া গেছে সেগুলি নীচে আলোচনা করা হল –
গবেষণা এবং এর ফলাফল
দক্ষিণ ক্যালিফোর্নিয়া বিশ্ববিদ্যালয়ের জেফ্রি ওয়েভার এবং ভার্জিনিয়া বিশ্ববিদ্যালয়ের গৌরব চিপলঙ্কর 1930 থেকে 1999 সালের মধ্যে ভারতে 74,000 এরও বেশি বিয়ের বিশ্লেষণ করেন যৌতুকের পরিবর্তনের বিষয়ে জানার জন্য। তারা “শুধু যৌতুক” এর হিসাব করেন যা কনের পরিবার দ্বারা পাত্র বা তার পরিবারকে দেওয়া নগদ এবং উপহারের মূল্য এবং পাত্রের পরিবার দ্বারা কনের পরিবারকে দেওয়া উপহারের মূল্যের মধ্যে পার্থক্য। গবেষকরা ভারতের গ্রামীণ অর্থনৈতিক এবং জনমিতি সার্ভের তথ্য ব্যবহার করেছেন, যা ভারতের 17টি প্রধান রাজ্যের পরিবারের উপর সার্ভে করে।
Table of Contents
যৌতুক প্রদানের বৃদ্ধি
অধিকাংশ ভারতীয় বিয়েই এখনও পরিবার দ্বারা নির্ধারিত হয় এবং প্রায় সকল মহিলার বিয়ে কুড়ি বছরের মধ্যে হয়ে যায়। 1999 সাল পর্যন্ত 90% বিয়েতেই যৌতুক ছিল এবং 1950 থেকে 1999 সালের মধ্যে যৌতুকের পরিমাণ প্রায় 20 লক্ষ কোটি টাকা পৌঁছেছে। 1940 থেকে 1980 সাল পর্যন্ত বিশেষ করে অর্থনৈতিক বৃদ্ধি যৌতুক প্রদানে সহায়তা করেছে। মিস্টার ওয়েভার বলেন, ” এই যৌতুক বৃদ্ধির কারণ হল যে সে সময় আরও বেশি পুরুষ শিক্ষিত হচ্ছিল এবং ভাল মানের চাকরি পাচ্ছিল, যা যৌতুকের বৃদ্ধির কারণ হয়ে দাঁড়ায়।”
পাত্রের গুণমানের ভূমিকা
গবেষণায় বলা হয়েছে যে যৌতুকের পরিবর্তন সবচেয়ে কার্যকরভাবে বোঝা যায় পাত্রের গুণমানের পরিবর্তন দেখে, যা তাদের শিক্ষার এবং উপার্জনের উন্নতির সাথে সম্পর্কিত। ভাল মানের পাত্ররা, যারা শিক্ষিত এবং ভালো সরকারী চাকরি করেন, তারা বেশি যৌতুক পান। বিবাহ বাজারে শিক্ষিত পাত্রদের সংখ্যা বৃদ্ধির সাথে সাথে, শিক্ষিত পাত্রদের “যৌতুক” বৃদ্ধি পায়।
অর্থনৈতিক প্রণোদনা
মিস্টার ওয়েভার এবং মিস্টার চিপলঙ্কার লিখেছেন, “শক্তিশালী অর্থনৈতিক কারণগুলি যৌতুককে স্থায়ী করে। কনের পরিবারের জন্য, যারা তাদের মেয়ের জন্য যৌতুক দিতে অস্বীকার করে তারা ‘নিম্ন মানের’ পাত্র পায়। পাত্রদের জন্য যৌতুক গ্রহণের একটি শক্তিশালী অর্থনৈতিক প্রণোদনা রয়েছে, বিশেষ করে যদি তাদের পরিবারের মেয়েদের জন্য যৌতুক দিতে হয় বা পাত্রের শিক্ষায় বিনিয়োগের পুনরুদ্ধার করতে চায়।”
ভারতের একটি বিশেষ ক্ষেত্রে?
ব্রিটিশ কলাম্বিয়া বিশ্ববিদ্যালয়ের সিওয়ান অ্যান্ডারসনের একটি পৃথক প্রবন্ধে বলা হয়েছে যে ভারতে যেভাবে যৌতুক বৃদ্ধি পাচ্ছে, অন্যান্য অনেক উন্নত সমাজে ধন বৃদ্ধির সাথে সাথে যৌতুক প্রদানে হ্রাস পেয়েছে। তবে, ভারতে জাত ভিত্তিক সমাজে ধন বৃদ্ধির সাথে যৌতুক প্রদানেরও বৃদ্ধি ঘটিয়েছে।
প্রচলিত ব্যাখ্যার খন্ডন
মিস্টার ওয়েভার এবং মিস্টার চিপলঙ্কারের গবেষণা যৌতুক বৃদ্ধির প্রচলিত ব্যাখ্যা নিয়ে সন্দেহ প্রকাশ করে। একটি তত্ত্ব হলো, যৌতুক প্রথমে উচ্চবর্ণের পরিবারে প্রচলিত ছিল এবং পরে নিম্নবর্ণের লোকেরা সামাজিক উন্নতির জন্য এই প্রথা অনুকরণ করে। তবে, গবেষণায় পাওয়া গেছে যে উচ্চ এবং নিম্নবর্ণ উভয়ের জন্য একই সময়ে যৌতুক শুরু হয়েছিল। এছাড়াও, নিম্নবর্ণের নারীদের উচ্চবর্ণের পুরুষদের সাথে বিবাহের ইচ্ছা যৌতুকের পরিবর্তনের কারণ নয়, কারণ ভারতে 94% বিবাহ একই বর্ণ বা জাতির মধ্যে হয়ে থাকে।
নারীর শিক্ষার প্রভাব
গত দুই থেকে তিন দশকে নারীর শিক্ষার ক্ষেত্রে উল্লেখযোগ্য বৃদ্ধি ঘটেছে, যা পুরুষদের শিক্ষার থেকে দ্রুততর। এটি যৌতুক প্রথার হ্রাস ঘটাতে সহায়ক, তবে মিস্টার ওয়েভার বলেন যে এ বিষয়ে কোন সমর্থনকারী তথ্য নেই। গবেষণায় পাওয়া গেছে যে কোন এলাকায় নারীদের শিক্ষার বৃদ্ধি ঘটলে যৌতুকের পরিমাণ কমে যায়। তবে, নারীদের শিক্ষার গড় বৃদ্ধি এক বছরের তুলনায় পুরুষদের শিক্ষার গড় বৃদ্ধি একই সময়ের তুলনায় অনেক কম প্রভাব ফেলে। এটি সম্ভবত এই কারণে যে নারীরা কম কাজ করেন এবং তাই তাদের শিক্ষার অর্থনৈতিক ফলাফল কম পায়।
যৌতুক মোকাবিলায় নারীদের শিক্ষা ও কর্মশক্তিতে অংশগ্রহণ
নারীদের শিক্ষা প্রচার এবং কর্মক্ষেত্রে তাদের অংশগ্রহণ বৃদ্ধি যৌতুক প্রথার বিরুদ্ধে কার্যকর প্রতিরোধ গড়ে তুলতে পারে। সাম্প্রতিক দশকে নারীদের শিক্ষার হার পুরুষদের তুলনায় বেশি বৃদ্ধি পেয়েছে। শিক্ষিত নারীদের সংখ্যা বাড়ার সাথে সাথে যৌতুক প্রদানের হার কমে আসছে, কারণ তারা এই প্রথায় কম জড়িত। তবে, কর্মক্ষেত্রে নারীদের অংশগ্রহণ কম হওয়ায় তাদের শিক্ষার প্রভাব এখনও পুরুষদের তুলনায় কম। নারীদের অর্থনৈতিক স্বাধীনতা অর্জনে উৎসাহিত করা এবং তাদের কর্মক্ষেত্রে অংশগ্রহণ বৃদ্ধি যৌতুকের প্রকোপ কমাতে এবং নারীদের ক্ষমতায়নে গুরুত্বপূর্ণ ভূমিকা পালন করবে।
FAQs
১. যৌতুক কি?
উত্তর: যৌতুক হল একটি প্রথা যেখানে কনের পরিবার পাত্রের পরিবারকে নগদ, গহনা, পোশাক, বা অন্যান্য মূল্যবান সম্পদ উপহার দেয়। এটি সাধারণত বিয়ের সময় দেওয়া হয়।
২. ভারতে যৌতুক আইনত বৈধ কি?
উত্তর: না, ভারতে যৌতুক 1961 সাল থেকে বেআইনি। যৌতুক প্রথা প্রতিরোধে “দ্য ডাউরি প্রোহিবিশন অ্যাক্ট” প্রণয়ন করা হয়েছে।
৩. যৌতুক দেওয়া বা নেওয়া কেন বেআইনি?
উত্তর: যৌতুক প্রথা মহিলাদের উপর আর্থিক ও মানসিক চাপ সৃষ্টি করে এবং প্রায়ই গার্হস্থ্য হিংসা, মানসিক নির্যাতন এবং এমনকি অকাল মৃত্যুর কারণ হয়। এই কারণেই সরকার এই প্রথাকে বেআইনি ঘোষণা করেছে।
৪. যৌতুক প্রথা কেন এখনও ভারতে প্রচলিত?
উত্তর: যদিও যৌতুক বেআইনি, অর্থনৈতিক এবং সামাজিক কারণগুলি এই প্রথার প্রচলন বজায় রেখেছে। অনেক পরিবার পাত্রের শিক্ষাগত ও আর্থিক অবস্থার ভিত্তিতে যৌতুক দিতে আগ্রহী থাকে।
৫. নারীদের শিক্ষার প্রভাব যৌতুক প্রথার উপর কেমন?
উত্তর: নারীদের শিক্ষার বৃদ্ধি যৌতুকের পরিমাণ কমাতে সহায়ক হতে পারে। গবেষণায় পাওয়া গেছে যে যেসব এলাকায় নারীদের শিক্ষার হার বৃদ্ধি পেয়েছে, সেসব এলাকায় যৌতুকের পরিমাণ হ্রাস পেয়েছে। তবে, পুরুষদের শিক্ষার তুলনায় নারীদের শিক্ষার প্রভাব কম।
আরো জানুন – মক্কায় হজযাত্রায় ৯৮ জন ভারতীয়ের মৃত্যু